38. Состав и характеристика основных элементов механизма государственного регулирования оплаты труда работников организаций РБ.

Гос регулирование осущ-ся на основе законов и законодательных актов посредством установления соц нормативов:

– минимальной заработной платы;

– минимального потребительского бюджета;

– бюджета прожиточного минимума;

– индексации заработной платы;

– тарифной системы и др.

элементов.

Минимальная заработная плата – это норматив, определяющий минимально допустимый уровень денежных или (и) натур выплат раб-у нанимателем за выполненную работу.

Мин. Потребит. Бюджет (МПБ) – денежная оценка минимальных благ и услуг, обеспечивающих нормальное воспроизводство рабочей силы работающих и нормальную жизнедеятельность нетрудоспособных членов общества. МПБ рассчитывается на основе потребительской корзины.

Потребительская корзина – научно обоснованный, сбалансированный набор товаров и услуг, который удовлетворяет конкретные функциональные потребности человека в определенные отрезки времени.

Структура потребительской корзины:

– расходы на питание;

– одежда, белье и обувь;

– лекарства, предметы санитарии и гигиены;

– мебель, предметы культурно-бытового назначения;

– жилье, коммунальные услуги;

– культурно-просветительные мероприятия, отдых;

– бытовые услуги, транспорт, связь;

– содержание детей в дошкольном учреждении;

– обязательные платежи, взносы.

Прожиточный минимум – набор мат благ и услуг, необходимых для обеспечения жизнедеятельности чела и сохранности его здоровья.

Бюджет прожиточного минимума – стоимостная величина прожиточного минимума, а также обязательные платежи и взносы.

В связи с инфляцией, вызванной ростом цен на потребительские товары и услуги, производится индексация заработной платы на величину индекса потребительских цен.

<< | >>
Источник: Шпаргалки.com. Ответы на экзамен Экономика предприятия. 2016

Еще по теме 38. Состав и характеристика основных элементов механизма государственного регулирования оплаты труда работников организаций РБ.:

  1. Организация оплаты труда работников торговли.
  2. Тема 8. Трудовые ресурсы и оплата труда                работников торговой организации
  3. ОПЛАТА ТРУДА РАБОТНИКОВ
  4. 10.4 Государственное и договорное регулирование оплаты труда. Индексация заработной платы в зависимости от инфляции
  5. Вопрос 94. Рынок и характеристика основных элементов рыночного механизма. Классификация рынков
  6. 41. Планирование средств на оплату труда работников
  7. Оплата труда работников (заработная плата)
  8. 20.5. Формы и системы оплаты труда работников
  9. Оплата труда работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми условиями труда
  10. Методика анализа расходов на оплату труда работников торговли.
  11. 22.5. Политика доходов и заработной платы заработная плата и доходы в условиях либерализации цен, размеры оплаты труда, меры по регулированию средств на оплату труда; возможности самообеспечения населения, поддержки и стимулирования трудовой активности
- Информатика для экономистов - Бухгалтерский учет и контроль - Бюджетна система України - Бюджетная система России - ВЕД України - ВЭД РФ - Государственное регулирование экономики в России - Державне регулювання економіки в Україні - История экономических учений - Коммерческая деятельность предприятия - Контроль и ревизия в России - Контроль і ревізія в Україні - Кризисная экономика - Лизинг - Логистика - Математические методы в экономике - Микроэкономика - Мировая экономика - Муніципальне та державне управління в Україні - Основы экономики - Политическая экономия - Региональная и национальная экономика - Страховое дело - Философия экономики - Ценообразование - Экономика отрасли - Экономика предприятия - Экономика природопользования - Экономика труда - Экономическая безопасность - Экономическая география - Экономическая демография - Экономическая статистика - Экономическая теория и история - Экономический анализ -